毕业于北京师范大学，曾就职于上市公司、外企、建安企业人力资源总监，致力于建立、完善企业薪酬体系、绩效管理、股权激励、搭建企业股权架构，并对企业如何合理规划用工成本、如何营造良好的企业文化有着深刻的理解及实际运用。曾主导建安、软件、食品制造等行业的薪酬体系搭建、股权激励等项目，同时为各类企业提供人力资源咨询服务