提升领导力,克服数字化焦虑
知识小课

提升领导力,克服数字化焦虑

  • 数字化领导力

数字化浪潮中的领导力转型

¥59.9
本课程包括
  • 1小时20分钟的视频随时观看
  • 可在APP随时观看
  • 结业证书
你将收获
  • 掌握数字化转型的最新趋势和领导力转型的关键要素,为企业提供清晰的转型方向
  • 学习如何运用EDRT的五维驱动模型,实现业务、组织和人才的全方位转型
  • 通过实际案例分析,获得可操作的策略和工具,以提升个人和团队的数字化领导力

数千家企业正在使用三节课企业版学习

无限制学习5000+门课程,200+精选学习专题

免费申请体验>
课程介绍

在数字化转型成为企业生存和发展的必经之路的今天,提升数字化领导力显得尤为关键。

为此,三节课邀请到懿德汇睿为学院带来《提升领导力,克服数字化焦虑》课程。本课程专为希望在数字化时代中引领变革的企业领导者设计,旨在帮助他们洞察数字化的新动向,掌握提升领导力的策略,并从容应对数字化带来的挑战。课程内容涵盖了从全球企业数字化转型的案例分析,到中国政府对数字化的战略定位,再到美的集团等数字化转型的实际案例分享,提供了一套完整的数字化领导力培养方案。

通过本课程,参与者将学习到如何运用EDRT的数字化转型赋能系统,强调变革领导和文化驱动,实现人才升级、组织变革和业务转型,为企业的数字化转型注入强劲动力。

适合人群
  • 对数字化转型有深刻认识需求的中高层管理者
  • 正在或即将负责推动企业数字化进程的项目经理和团队领导
  • 期望在数字化背景下提升个人竞争力的职场人士
讲师介绍
是国内领先而创新的管理咨询机构
擅长领域:
  • 战略管理
  • 人力资源管理
  • 领导力
  • 团队管理
  • 企业经营与管理
  • 企业创新与商业模式
懿德汇睿(中国)服务于各行业顶尖各类企业,十年来专注于企业的战略转型与组织跨越 懿德汇睿以扎实的行业研究和咨询技术为基础,为各类企业提供关于战略、商业模式、组织人力、数字化转型全方位服务 大消费 汾酒集团 契约化管理(组织绩效管理)、六定项目、中层市场化选聘、战略管理体系咨询项目 大消费、智能制造 美的集团 战略转型与事业部运营机制落地(领航二期); 战略性高管发展与组织能力变革;国际化市场策略 大消费 罗莱生活 结构性增长战略规划与执行、组织能力优化、领导力提升、数字化转型举措落地 多元化 赛格集团、赛格股份、深爱半导体、赛格高技术投资、赛格物业 人力资源管理体系建设、经营业绩市场化对标;市场化选聘、高管发展项目、薪酬与绩效管理现状改善及优化、经营班子岗位价值评价 大消费 富安娜 战略转型与合伙人制度设计 多元化 华润集团及其下属重要利润子公司 SEDP高管领导力发展及中层人才发展 大消费 华润创业 国际化策略与组织能力构建、人才发展;投后管理 智能制造 国光股份 战略解码、组织绩效 汽车 潍柴动力 利润中心CEO培养,高管发展与组织绩效 金融 平安银行 战略性高管发展:橙航计划 大健康 华大基因 产业化转型与高管提升;大健康未来小镇产业合作研究 新能源 新奥燃气 领导力与创新,创新平台与创新机制 新能源 欣旺达 新能源战略规划与执行,高管培养 房地产 华侨城集团. 华侨城地产 战略性落地之战区高管团队全面升级 房地产 华侨城集团·欢乐海岸 商业模式梳理与创新升级;运营管理机制输出 房地产 天安骏业(天安云谷) 轻资产模式输出与产业新城操盘手培养 房地产 华润置地 组织能力提升与优化:大区制管控落地;产业运营服务平台定位与产业项目导入 房地产 卓越集团 商业模式创新与落地 房地产 星河湾地产 城市总人才盘点与后备, 激励机制构建 房地产 中洲集团 文创产业定位与产业资源盘点及导入策略;未来研究 房地产 深国投商置(印力集团) 战略人力资源诊断与规划;商业项目运营人才激励与培养 房地产 宝实置业 人力资源管理体系建设 养老 大爱城控股 商业模式创新与重构
课程大纲
共0节 时长0分钟 全部收起
第一章 洞察数字化,掌握新动向
29分钟
第二章 提升领导力,从容再奋进
11分钟
第三章 美的数字化案例分享
19分钟
第四章 EDRT助力企业数字化转型——数字化领导力培养
20分钟
购课须知

课程有效期:

自购买课程之日起 365 天,部分参与营销活动产品以活动规则为准,请同学在有效期内学习、观看课程。

上课模式:

课程采取录播模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。

注:自学课不支持退款,确保你是真的需要再进行报名,报完名之后还请认真学习。