企业职业生涯管理
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员工的职业发展与组织发展是相辅相成,互为促进的。依据组织发展规划和需要,结合员工个人职业倾向和发展偏好,做好员工的职业规划,并帮助其实现职业规划,是企业人才培养与发展的宗旨,也是确保组织发展的有力保障。通过本课程的学习你将会了解企业职业生涯管理的发展概况与意义,了解企业如何进行职业生涯阶梯式管理,如何对不同阶段的员工进行职业生涯管理以及做好职业生涯管理工作的基础有哪些。
课程有效期:
自购买课程之日起 365 天,部分参与营销活动产品以活动规则为准,请同学在有效期内学习、观看课程。
上课模式:
课程采取录播模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。
注:自学课不支持退款,确保你是真的需要再进行报名,报完名之后还请认真学习。