员工招聘攻略与面试实录
知识小课

员工招聘攻略与面试实录

  • 人力资源管理

掌握轻松招聘与秒懂面试技巧

¥207
本课程包括
  • 1小时30分钟的视频随时观看
  • 课程包含 16 道测试题
  • 可在APP随时观看
  • 结业证书
课程合作品牌
赢诺科技
你将收获
  • 了解当前人才招聘的现状,掌握招聘的基础工作。
  • 学习不同的面试类型和标准化流程,掌握在面试中进行巧妙提问的技巧,以及如何准备和应对面试官可能提出的难题。
  • 提升在面试中回答问题的能力,学习如何给出精彩且有说服力的回答,增强个人在面试中的表现,提高被录用的机会。

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课程介绍

作为人才队伍建设的首要环节,招聘工作对公司的长期发展具有深远的影响。然而,招聘过程中经常会遇到诸如难以招到合适人才、新员工短期内离职等问题,这些都表明招聘并非易事。通过本课程的学习,您将深入了解人才招聘的现状,掌握招聘的基础工作,并学习如何通过面试有效选拔人才。同时,随着人才流动性的增加和测评技术的发展,面试类型变得更加多样化。本课程还将带您了解常见的面试类型、标准化的面试流程,以及面试官和求职者如何进行巧妙的问答。此外,您将探索求职者在面试中可能遇到的难题以及他们的精彩回答,这些内容对于提升面试技巧和招聘效果都具有重要的参考价值。现在,就让我们开始这段学习之旅,共同提升招聘与面试的实战能力。

适合人群
  • 企业职员
  • 招聘专员
  • 人力资源总监
讲师介绍
· iManage企业管理系列课程版权证书 · 100个管理定律作品登记证书
擅长领域:
  • 培训体系建设
  • 学习项目设计
  • 内训师培养
  • 经验萃取与课程设计
赢诺科技课程研发中心包括课程设计部、动画制作部、平面设计部、视频制作部四大模块
课程大纲
共0节 时长0分钟 全部收起
课程导读
图文
第一章 人才招聘的现状
共2节 | 15分钟
  • 第1讲:招聘常见误区
    10分钟
  • 第2讲:人才招聘渠道
    5分钟
第二章 招聘的基础工作
共3节 | 16分钟
  • 第3讲:岗位分析和描述
    7分钟
  • 第4讲:有效筛选简历
    5分钟
  • 第5讲:招聘者应具备的素质
    5分钟
第三章 面试选人才
共3节 | 16分钟
  • 第6讲:常用面试方法
    6分钟
  • 第7讲:控制面试过程
    5分钟
  • 第8讲:面试中经典提问方式
    5分钟
第四章 直击面试实录
共8节 | 42分钟
  • 第9讲:面试小攻略之常见的面试类型(上)
    6分钟
  • 第10讲:面试小攻略之常见的面试类型(下)
    6分钟
  • 第11讲:面试小攻略之面试的标准化流程
    3分钟
  • 第12讲:最巧妙的提问
    5分钟
  • 第13讲:与学习有关的最难问题
    3分钟
  • 第14讲:与工作有关的最难问题
    6分钟
  • 第15讲:与评价有关的最难问题
    4分钟
  • 第16讲:最精彩的回答
    8分钟
课程总结
图文
测试题
共16题
购课须知

课程有效期:

自购买课程之日起 365 天,部分参与营销活动产品以活动规则为准,请同学在有效期内学习、观看课程。

上课模式:

课程采取录播模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。

注:自学课不支持退款,确保你是真的需要再进行报名,报完名之后还请认真学习。