结构化面试精讲
体系课

结构化面试精讲

  • 人力资源管理

提升面试效率,精准识别人才

¥49
本课程包括
  • 5小时56分钟的视频随时观看
  • 课程包含 47 道测试题
  • 可在APP随时观看
  • 结业证书
课程合作品牌
中建政研集团有限公司
你将收获
  • 掌握面试过程中精准识人的专业能力
  • 掌握精准提问测评的能力,提升面试效率
  • 降低企业招聘成本、提升员工绩效

数千家企业正在使用三节课企业版学习

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课程介绍

适合人群
  • 大中型企业面试官、人力资源管理者
讲师介绍
中建政研集团特聘讲师
擅长领域:
  • 人力资源管理
国内招聘面试领域实战类讲师的代表人物,在人力资源管理领域具有丰富的实践和咨询经验
课程大纲
共0节 时长0分钟 全部收起
单封
共23节 | 5小时55分钟
  • 结构化面试精讲导学
    3分钟
  • 如何考察职业稳定性和专注力
    18分钟
  • 如何考察积极主动的工作风格
    20分钟
  • 从六个角度全面考察执行能力(一)
    13分钟
  • 从六个角度全面考察执行能力(二)
    18分钟
  • 如何考察表达能力和沟通能力
    12分钟
  • 如何考察协调能力和谈判能力
    19分钟
  • 考察学习能力的先二后三法则(一)
    11分钟
  • 考察学习能力的先二后三法则(二)
    11分钟
  • 考察团队合作必问的三个问题
    16分钟
  • 责任心的面试技巧(一)
    17分钟
  • 责任心的面试技巧(二)
    14分钟
  • 如何考察敬业
    13分钟
  • 从两个角度对比考察创新能力(一)
    16分钟
  • 从两个角度对比考察创新能力(二)
    20分钟
  • 快速测试情商水平的工具
    23分钟
  • 面试抗压能力的提问技巧(一)
    15分钟
  • 面试抗压能力的提问技巧(二)
    10分钟
  • 面试抗压能力的提问技巧(三)
    22分钟
  • 避免陷入面试的误区
    9分钟
  • 追问能力训练(一)
    18分钟
  • 追问能力训练(二)
    16分钟
  • 追问能力训练(三)
    21分钟
课后测试
共47题
购课须知

课程有效期:

自购买课程之日起 365 天,部分参与营销活动产品以活动规则为准,请同学在有效期内学习、观看课程。

上课模式:

课程采取录播模式,请注意自学课无班级微信群、班主任带班及助教批改服务。

注:自学课不支持退款,确保你是真的需要再进行报名,报完名之后还请认真学习。